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一、企业停工停产企业停工停产有季节性停产、短期内生产任务不足或者因政令责令停工等多种情形,但是对于停工停产的标准法律没有...more

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在工作的时候受到了伤害,但单位却不给自己任何的经济补偿,也不给自己做工伤认定申请。劳动者觉得单位的做法很不人道,也违反了劳动...more

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  劳动者受伤后,大多数是想尽早做劳动能力鉴定,确定伤残等级后好有依据向社保部门或用人单位讨要赔偿金。有些劳动者担心,如果...more

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  工伤赔偿当中,同样是十级工伤,有的工人可以获得3万元的赔偿,有的工人可以获得10万元的赔偿,这其中,与赔偿金多少紧密相关...more

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  伍某来自湖南省新田县,于2013年2月27日入用人单位处工作,任木工一职。双方已签订书面劳动合同,用人单位也依法为伍某参加了...more

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一般来说,律师在写《劳动争议申请书》的时候,习惯性地将请求的金额加大一些,这样做是有目的的,就是让对方看了之后,看到数额...more

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一、医疗补助费的法律依据:1、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发[1994]481号):劳动者患病或者非因工负伤,经劳动...more

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来自河南的刁先生怎么也没有想到,2017年6月8日突然间接到公司《调令通告》,要他在2017年的6月30日做好工作交接准备,从2017年7...more

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一、“隐婚隐育”是否构成欺诈?企业在录用女职工之时,有的HR会隐含的询问是否结婚及生育的打算,也有的会让女职工签署一份承诺...more

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有些工人受伤后,由于各种的原因,还是继续在公司里上班,有的还一上就是几年的都有,这种情况下,工伤方面是如何赔偿的呢?法律...more

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