01-19-2017
教育部认可，学信网可查
序号
课程代码
课程名称
学分
1
03709
马克思主义基本原理概论
4
2
03708
中国近现代史纲要
2
3
00015
英语(二)◆
任选
一门
14
27016
日语◆
14
27017
法语◆
14
27018
俄语◆
14
4
30584
员工培训管理
6
5
03871
市场调查与市场分析
5
6
30466
员工关系管理
6
7
06092
工作分析◆
4
8
06090
人员素质测评理论与方法
6
9
05962
招聘管理◆
4
10
06091
薪酬管理
6
11
05963
绩效管理◆
4
12
10052
职业生涯规划与管理◆
6
13
06093
人力资源开发与管理◆
6
00321
中国文化概论
不考英语者的换考课程
5
00034
社会学概论
6
00152
组织行为学
4
14
10222
人力资源管理毕业论文(不计学分)
学分合计
不少于73学分
课程代码
课程名称
学分
1
03709
马克思主义基本原理概论
4
2
03708
中国近现代史纲要
2
3
00015
英语(二)◆
任选
一门
14
27016
日语◆
14
27017
法语◆
14
27018
俄语◆
14
4
30584
员工培训管理
6
5
03871
市场调查与市场分析
5
6
30466
员工关系管理
6
7
06092
工作分析◆
4
8
06090
人员素质测评理论与方法
6
9
05962
招聘管理◆
4
10
06091
薪酬管理
6
11
05963
绩效管理◆
4
12
10052
职业生涯规划与管理◆
6
13
06093
人力资源开发与管理◆
6
00321
中国文化概论
不考英语者的换考课程
5
00034
社会学概论
6
00152
组织行为学
4
14
10222
人力资源管理毕业论文(不计学分)
学分合计
不少于73学分
75
