串串香生意不好如何解决？选择**八旺就不会存在这样的问题。提起创业开餐饮门店一事，大多人都在分析门店管理、产品口味、成本和价格、营销活动方式、服务质量等等，店内员工的态度和能力问题反而成为容易被忽视的环节。然而在实际运营过程中，店内的员工直接面对顾客，影响着顾客的用餐体验感，是顾客会对门店得出评论的唯一理由。    八旺火锅串串**总部曾经倡导**商：一个好的门店，不管是员工的态度，还是员工的行为都应该有最低的行动标准，经营者的计划和想法有时候是很好的，但通过店内员工传达出来之后就变了味道，反而会适如其反。
     生意不好的情况，相信很多朋友都遇到过，在经营中有这样的例子，老板决定要打折吸引顾客进店，可在执行过程中老板娘舍不得，频繁的小动作让顾客感觉不爽，原本想来第二次消费的都会直接放弃。某个节假日，老板买了一批礼物要送给进店的客人，可是员工在执行的时候打了折扣，顾客不问就不送，完全丧失了给顾客的惊喜感。
　　生意不好如何解决？要结果，更要有过程　　餐饮经营是一个经典的服务行业，消费者能体验到的不仅仅是菜品味道好，更有用餐过程的愉悦感，而能让消费者满意的不是老板的个人魅力，而是服务人员的态度、服务用语等方面，只有提高员工对消费者的服务水平，才能让顾客更加满意。
    生意不好如何解决？将门店监督机制进行到底　　老板想要给消费者传达怎样一种经营理念和品牌文化，首先得给店内的员工进行培训和洗脑，要让服务人员喜欢你的故事，他们才能更好传达给每一位到店消费者。经营者得先设定目标，教会员工如何去做，要达成什么标准，在运营中随时督促和检查是否执行到位，如此才会有更好的效果。
     生意不好如何解决？行为上的训练和指导　　一般的小餐饮门店请的服务人员都是阿姨，他们的知识、学识和理解能力都有欠缺，经营者想要打造一个更赚钱的门店，就得先给服务人员提供培训，哪怕是一句迎宾用语，一个微笑甚至是一个眼神都要反复进行练习，当店员习惯了以后，那么不用我们考核，也能做得很好。    砂锅串串香店生意不好如何解决？其实简单的办法就是**八旺火锅串串，因为**后是一个公司帮扶您，不是一个人打拼。八旺**餐饮项目是一种很简单的餐饮项目，要想赢得销售业绩的持续增长，就应该改变我们拖沓和找借口的习惯，提高员工的执行力是解决这一问题的关键。重庆串串香**——重庆八旺火锅串串无添加剂火锅底料品牌——重庆八旺火锅串串**热线：02368230000      02368272222公司官网 www.cqbwg.com