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1、以美容师的专业技术打造核心竞争力：
同样的产品，在我们的手上涂抹出不一样的效果。我们都医院的医师，专家是医院的核心竞争力一样。一流的皮肤管理师决定了你的美容院是好与坏！我们的优势就是搭建一流技术美容师团队，以技术打动顾客，带来客源!
2、以润芳可产品过硬的品质为独特优势：
天然植物成分和脂质作为我们谦和国际的基础原料，突破了传统护肤品制造工艺，从根本上避免了传统护肤品制造过程中经常使用矿物油、色素、香料、石油系表面活性剂、酒精等对肌肤有害的成分，做到了对肌肤的安全护理，真正改善不安定肌肤的状况，修复肌肤各层细胞，实现细胞的分层护理，使不安定肌肤恢复至健康状态。
3、以彻底解决顾客皮肤问题为出发点：
评定美容师的业绩不是以美容师的销量为硬性要求，而是以解决顾客肌肤问题为衡量标准。顾客肌肤问题解决之后自然会追捧产品，而销售业绩也会提升，打造产品销售链的良性循环!
4、告别年年月月促销模式：
行业调查发现，低价促销是将几个月的利润集中在促销当月收回，促销结束后一段时间内，美容院的业绩惨淡不堪，而润芳可彻底扭转靠促销吸引客源的方式，不降价不促销，达到店面客源稳定，业绩稳定，持续经营的效果。
5、开业铺导支持
谦和国际拥有资深的市场分析人员，以品牌市场定位为依据协助加盟商判断理想的经营地点，定位目标顾客，并制定经营计划。
1.谦和国际总部会根据市场实际情况，量身定做开业方案，并指派高级营销指导人员亲临开业指导。
2.专业的销售流程是盈利的基础，谦和国际可简单易复制的销售流程，让加盟店员工在纳客—留客—提升顾客—锁定顾客全流程熟练掌握，人人都是营销高手。
3.谦和国际可专业的专家一对一皮肤管理规划方案，让每一位走进谦和国际的求美者清晰自己的肌肤调整方案。量身打造的入门方案，让顾客明白消费，建立客情，增强信任。
4.提供手法、产品、设备、销售等，定期总部培训，协助设定店内员工职业生涯成长规划，在提高专业技能的基础上增强对会所的归属感。
5.设定的顾客升级方案，让顾客忠诚度百分百，划定顾客分类，专属时尚会刊推送，充分线上与线下的互动，强化顾客粘性，实现良好业绩。
6.从财务管理，客户管理，项目管理，提升店面形象，员工管理全面设计，营造良好的服务环境，促进店务经营，加强客户认可，来全面提高团队精神面貌。
7.总部重打造多种线上平台，提供线下与线上结合的联动方案，制定加盟店线上营销系统，指导构建、稳定顾客
作为AMIEA在中国大陆地区设立的认证教育中心及授权业务运营单位和中国最早的韩式皮肤管理培训中心，谦和拥有专业的培训环境、雄厚的师资力量，为美容行业从业者提供专业美容教学服务与高端专业的美容仪器产品。
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